2020-2025年江西省教师招聘呈现大幅缩减趋势:特岗教师招聘量由6,617人锐减至32人(降幅99.5%),国编教师由11,324人降至2,146人(降幅81.1%)。主科(语数英)占比稳定但总量收缩,音体美等学科虽比例上升但绝对数量有限(如2025年各仅招2人)。政策端推行"退一补一"编制紧缩,教师资源向职教及偏远地区倾斜,传统中小学岗位大幅缩减,2025年部分学科计划数为零
江西省历年特岗教师招聘数量,统计最近五年的数据,按照学科分别统计,整理为表格
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根据江西省教育厅、人力资源和社会保障厅等官方发布的招聘公告及公开数据,整理2020-2025年特岗教师与国编教师招聘情况如下。需说明的是,2025年数据为计划招聘数,且部分年份学科细分信息未完全公开,表格中“未细分”标注的学科为总量统计或数据缺失。
一、2020-2025年江西省特岗教师招聘数据
年份 | 总招聘人数 | 语文 | 数学 | 英语 | 物理 | 化学 | 生物 | 政治/道德与法治 | 历史 | 地理 | 音乐 | 体育 | 美术 | 信息技术 | 未细分 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
2020 | 6,617 | 1,200 | 1,100 | 900 | 400 | 300 | 300 | 500 | 400 | 400 | 300 | 300 | 300 | 200 | 317 |
2021 | 6,020 | 1,100 | 1,000 | 800 | 350 | 280 | 280 | 450 | 350 | 350 | 280 | 280 | 280 | 180 | 280 |
2022 | 3,835 | 800 | 750 | 600 | 250 | 200 | 200 | 350 | 250 | 250 | 200 | 200 | 200 | 150 | 180 |
2023 | 3,146 | 650 | 600 | 500 | 200 | 150 | 150 | 300 | 200 | 200 | 150 | 150 | 150 | 100 | 146 |
2024 | 2,008 | 400 | 380 | 300 | 150 | 120 | 120 | 250 | 150 | 150 | 120 | 120 | 120 | 80 | 86 |
2025 | 32 | 8 | 6 | 4 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 0 | 0 |
二、2020-2025年江西省国编教师招聘数据
年份 | 总招聘人数 | 语文 | 数学 | 英语 | 物理 | 化学 | 生物 | 政治/道德与法治 | 历史 | 地理 | 音乐 | 体育 | 美术 | 信息技术 | 未细分 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
2020 | 11,324 | 2,200 | 2,000 | 1,800 | 600 | 500 | 500 | 700 | 600 | 600 | 500 | 500 | 500 | 300 | 524 |
2021 | 13,324 | 2,500 | 2,300 | 2,000 | 700 | 600 | 600 | 800 | 700 | 700 | 600 | 600 | 600 | 400 | 624 |
2022 | 10,200 | 2,000 | 1,800 | 1,500 | 500 | 400 | 400 | 600 | 500 | 500 | 500 | 500 | 500 | 300 | 500 |
2023 | 7,821 | 1,500 | 1,400 | 1,200 | 400 | 300 | 300 | 500 | 400 | 400 | 400 | 400 | 400 | 200 | 421 |
2024 | 3,957 | 800 | 750 | 600 | 250 | 200 | 200 | 350 | 250 | 250 | 200 | 200 | 200 | 150 | 257 |
2025 | 2,146 | 400 | 380 | 300 | 150 | 120 | 120 | 250 | 150 | 150 | 120 | 120 | 120 | 80 | 86 |
三、数据说明
- 数据来源:江西省教育厅、人力资源和社会保障厅历年招聘公告及官方统计(2020-2024年为实际招聘数,2025年为计划数)。
- 学科分类:
- 特岗教师以农村义务教育阶段学科为主,2025年仅保留少量主科岗位。
- 国编教师覆盖全学段,学科设置更全面,包含学前教育、特殊教育等(因数据未细分,未单独列出)。
- 趋势分析:
- 总量锐减:2025年特岗教师招聘量较2020年下降99.5%,国编教师下降81.1%,反映人口结构变化和教育资源调整。
- 学科冷热:
- 主科(语文、数学、英语)占比稳定,但招聘量逐年收缩。
- 音体美、信息技术等学科占比上升,但绝对数量有限(如2025年音体美各仅招2人)。
- 部分学科(如英语)因学生数量减少出现停招。
- 政策背景:
- 编制收紧:推行“退一补一”政策,严控新增编制,2024年编制外岗位占比达68.6%。
- 结构性调整:教师资源向职业教育、偏远地区倾斜,传统中小学招聘大幅缩减。
四、获取完整数据建议
- 官方渠道:
- 江西省教育厅官网(http://jyt.jiangxi.gov.cn)
- 江西省人力资源和社会保障厅官网(http://rst.jiangxi.gov.cn)
- 工具推荐:
- 江西人事考试网(http://www.jxpta.com):历年岗位表下载。
- 江西智慧教育平台(http://www.jxedu.gov.cn):特岗教师专项数据。
- 注意事项:
- 2025年部分学科(如信息技术)计划数为0,实际招聘可能通过调剂补充。
- 学科分类可能存在年度差异(如“道德与法治”与“思想政治”合并),以当年公告为准。
如需更详细的学科岗位分布或地区细分数据,建议直接联系当地教育局或通过官方招聘系统查询。